Inteligența artificială nu mai este o tehnologie a viitorului, ci o realitate cu care echipele de HR se confruntă deja în procesele de recrutare, managementul performanței și planificarea forței de muncă. Totodată, organizațiile din România se pregătesc pentru intrarea în vigoare a Directivei UE privind transparența salarială, ce redefinește modul în care vor aborda echitatea, comunicarea internă și încrederea angajaților. […]

Codul Muncii nu prevede o obligaţie referitoare la modul în care un angajator decide să ţină evidenţa pontajului, atâta vreme cât acesta este realizat în mod corect. Dar, ca în orice activitate din cadrul unei companii, este important să eficientizezi cât mai mult şi acest proces. Tocmai de aceea pontajul în formă directă, pe hârtie şi nici măcar cel ţinut […]

Odată cu apropierea verii, din ce în ce mai mulți oameni se gândesc la vacanțe. În condițiile în care restricțiile au fost complet ridicate, apetitul pentru concedii este cu atât mai mare. Nu este deloc surprinzător, deci, că mijlocul anului este în mod tradițional perioada în care din ce în ce mai mulți angajați își programează concediile. Cu toate acestea, […]

Compania americană Automatic Data Processing (ADP), unul dintre cei mai mari furnizori globali de servicii de management al resurselor umane şi de outsourcing, are în plan să angajeze peste 400 de oameni în perioada 2016-2018 în centrul de la Bucureşti, care a devenit operaţional la finele anului 2015.